Fördjupa dig.
Projektchef Annica Falk och Charlotte Sävås Nicolaisen, utredare SWECO
Vill du få en tydligare bild av hur det går i MIA-projektet? Läs nya delrapporten. Där hittar du omdömen som ”kort, enkel väg in i projektet”, ”myndigheterna arbetar tillsammans” och ”lösningsfokuserat arbetssätt” .
Det uppskattas vi självklart, men rapporten är framförallt ett styrdokument. Den hjälper oss att se var det finns förbättringspotential.
Läs gärna och reflektera över innehållet. Synpunkter tas tacksamt emot av projektledningen.
SWECOS delrapport inspirerar
15 januari fick vi den efterlängtade delrapporten från våra externa utvärderare SWECO. Rapporten presenterades av Charlotte Sävås Nicolaisen på regionala styrgruppsmötet 30 januari 2020.
Teamet på SWECO har gjort en genomgång med fokus på genomförandeprocessen, till skillnad från den första rapporten som tog avstamp i programteorin. Här har de försökt ta grepp om metodtrogenhet, samt tittat på samverkan. Speciellt intressant är avsnittet om Arbetsintegrerande sociala företag där vi kan se att MIA-projektet ökat förutsättningarna för arbetsträning.
Innehållet är baserat på intervjuer med handledare och processledare i ASF, projektledning, regional och lokala styrgrupper. Men även på projektrelaterade dokument, projektets metodöversikt och brukarrevisoner.
Med rapporten som bränsle intensifierar vi nu arbetet för att analysera och utveckla metoder och arbetssätt för att ta dem in i MIA Vidare.
Ladda ner rapporten och läs mer om resultat om projektets metoder, deltagarnas makt över sin situation, processer kring roller och ansvar, samverkan, horisontella principer, spridning och implementering.
Senaste inläggen
Bloggarkiv
Länkar
Etikettmoln
canopus hundceter könsskillnader verdandi processledare samordningsförbundet hbs mia vidare roslagen mia vidare värna deltagarberättelse narkolepsi tillgänglighet utredare kommunen miaprojektet våld i nära relationer hp-fika rättighetsbaserat arbete miaprojektetroslagen egenmakt mia vidare östra södertörn socialfonden inspiration botkyrka nationella mål för jämställdhet gedetvidare stockholms stad nns indikatorenkäter 2-årsrapport projektledare sweco järvaveckan 2019 miavidare icke-diskriminering försärkingskassan miajobbarvidare aktivitetsplatsen asrbetsintegrerande sociala företag re:innovation utvärdering brukarrevision samordningsförbundet östra södertörn järvaveckan myndighetsgemensamma team horisontella principer kommun mäns våld mot kvinnor mia-projektet södra roslagen ips mia-projektet södertälje mia-projektet östra södertörn mia-projektet hbs samordningsförbund arbetsintegrerande sociala företag asf esf case management supported employment mia-projektet europeiska socialfonden arbetsförmedlingen bostonmodellen mia vidare försäkringskassan mia-projektet värna arbetsträning miaprojektet stockholms stad samordningsförbundet stockholms stad samverkan myndighetsgemensamma plattformar jämställdhet jobbskuggning kugghjulet frågor om våld vården mia vidare suvs mänskliga rättigheter se-metoden politikerveckan järva riksförbundet för social och mental hälsa mia vidare stockholms stad case management narkolepsi mia-projektet roslagen mia vidare södertälje the international job shadow day mia vidare hbs mia roslagen guldkalender2020 avvikelserapportering dhr lediga jobb samordningsförbundetvärna regionen rekrytering stationen hunddagis internationella funktionsrättsdagen2020 hela människan region stockholm salem indikatorenkät miaprojektet i coronatider mia vidare sundbyberg mr mia insatskatalogen globala rättigheter huddinge gör plats lotsteam rsmh offentlig försörjning